» Der Gehaltsvergleich

Manche Arbeitnehmer arbeiten schon seit mehr als 10 Jahren in ein und demselben Büro, dies kann beispielsweise beim Rechtsanwalt, Steuerberater oder auch Architekten sein. Die Arbeit macht natürlich immer noch so viel Spaß wie am ersten Tag, dennoch macht man sich früher oder später einmal Gedanken darüber, ob man für seine Leistungen auch gut genug bezahlt wird. Teilweise gibt es in Bürojobs enorme Unterschiede, selbst wenn es sich um die gleiche Branche handelt. Die einen Angestellten sitzen am Telefon und kochen den Kaffee, schreiben ab und an mal ein Band (Diktat) und führen obligatorische Büroarbeiten, wie das Fingernägel lackieren, durch.

Andere wiederum stehen den ganzen Tag unter Stress. Neben den üblichen Bürotätigkeiten, wie dem Telefondienst, dem Bänderschreiben, der Terminplanung und Ähnliches haben diese Büroangestellten auch noch anspruchsvollere Arbeiten zu leisten, beispielsweise die Sachbearbeitung einiger Vorfälle bzw. Projekte. Letztlich gibt es dann auch noch teilweise ungerechte Unterschiede in der Bezahlung. Während die typische Büroangestellte ein recht hohes Gehalt verdient, spricht die gestresste und verantwortliche Sachbearbeiterin erst gar nicht über ihr Gehalt, da sie im Grunde jeder andere Mensch auslachen würde, dass sie für dieses Geld arbeiten geht. Wenn man in dieses Beispiel passt, sollte man einmal einen Gehaltsvergleich durchführen. Vielleicht verdient man ja doch angemessen, so dass man sich völlig umsonst den Kopf zerbricht.

Silvia Kühn
kuehn[at]trendmile.com

Veröffentlicht am: 15.01.2008 um 10:21:41 von silvie

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